Author Archives: admin

Cho thuê lại quyền sử dụng đất: Điều kiện, thủ tục thực hiện

cho thuê

Muốn cho thuê lại quyền sử dụng đất thì cần đáp ứng những điều kiện gì? Thủ tục cho thuê lại quyền sử dụng đất được thực hiện như thế nào? Quý khách muốn giải đáp các vấn đề nêu trên vui lòng tham khảo bài viết dưới đây hoặc liên hệ theo số điện […]

Thử việc có phải đóng thuế thu nhập cá nhân?

thu-viec-co-phai-dong-thue-thu-nhap-ca-nhan?

Thử việc là giai đoạn quan trọng giúp công ty và nhân viên đánh giá khả năng phù hợp với công việc và môi trường làm việc. Tuy nhiên, nhiều người vẫn còn băn khoăn liệu họ có phải đóng thuế thu nhập cá nhân khi đang ở giai đoạn thử việc hay không? Hãy […]

Những khoản tiền được nhận khi nghỉ việc năm 2023

nhung-khoan-tien-duoc-nhan-khi-nghi-viec-nam-2023

Việc nghỉ việc là một quyết định quan trọng trong sự nghiệp của mỗi người. Cùng với việc chuẩn bị tinh thần và kế hoạch cho công việc mới, việc tìm hiểu về các khoản tiền được nhận khi nghỉ việc là điều cần thiết. Đặc biệt, năm 2023 sẽ có nhiều thay đổi trong […]

Doanh nghiệp có bắt buộc phải ký hợp đồng thử việc?

doanh-nghiệp-co-bắt-buộc-phải-ky-hợp-dồng-thử-việc?

Việc ký hợp đồng thử việc luôn là một trong những vấn đề được các doanh nghiệp quan tâm hàng đầu. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ về quy định này và liệu doanh nghiệp có bắt buộc phải ký hợp đồng thử việc hay không? Hãy cùng Luật Đại Đông Á tìm […]

Thời gian thử việc là bao lâu? Được thử việc mấy lần?

thoi-gian-thu-viec-la-bao-lau?-duoc-thu-viec-may-lan?

Việc thử việc là một phần quan trọng trong quy trình tuyển dụng của hầu hết các công ty. Tuy nhiên, thời gian và số lần thử việc có thể khác nhau tùy theo từng công ty và từng vị trí công việc. Một số công ty thường thử việc trong khoảng 1 đến 3 […]

Hợp đồng lao động có thời hạn được ký tối đa mấy lần?

hop-dong-lao-dong-co-thoi-han-duoc-ky-toi-da-may-lan?

Trong quá trình làm việc, chắc hẳn ai trong chúng ta cũng đã từng nghe qua khái niệm “hợp đồng lao động có thời hạn”. Tuy nhiên, một số người vẫn còn băn khoăn về việc hợp đồng này được ký tối đa bao nhiêu lần. Vậy, thực sự câu trả lời là gì? Hãy […]

Người lao động nghỉ việc phải báo trước bao nhiêu ngày?

nguoi-lao-dong-nghi-viec-phai-bao-truoc-bao-nhieu-ngay?

Trong quá trình làm việc, việc nghỉ phép là điều không thể tránh khỏi. Tuy nhiên, để đảm bảo sự suôn sẻ trong quá trình công tác, việc thông báo trước về quyết định nghỉ việc là rất quan trọng. Theo quy định của pháp luật Việt Nam, người lao động khi muốn nghỉ việc […]

Hợp đồng lao động vô hiệu khi nào? Giải quyết ra sao?

hop-dong-lao-dong-vo-hieu-khi-nao?-giai-quyet-ra-sao?

Hợp đồng lao động là một trong những văn bản quan trọng nhất đối với quan hệ lao động tại các doanh nghiệp. Tuy nhiên, trong một số trường hợp, hợp đồng lao động có thể trở nên vô hiệu và gây ra tranh chấp giữa hai bên. Vậy hợp đồng lao động sẽ trở […]

Thỏa thuận thử việc nhưng không ký hợp đồng, có trái luật?

thoa-thuan-thu-viec-nhung-khong-ky-hop-dong,-co-trai-luat?

Việc thử việc là một giai đoạn quan trọng đối với cả nhà tuyển dụng lẫn ứng viên. Tuy nhiên, không phải lúc nào cũng có sự xuất hiện của hợp đồng thử việc. Trong trường hợp này, nhiều người đặt ra câu hỏi liệu thỏa thuận thử việc mà không ký hợp đồng có […]

Sinh viên làm việc part time có cần ký hợp đồng lao động?

sinh-vien-lam-viec-part-time-co-can-ky-hop-dong-lao-dong?

Việc làm part time đã trở thành một xu hướng phổ biến đối với sinh viên trong những năm gần đây. Tuy nhiên, có nhiều thắc mắc xoay quanh việc liệu sinh viên có cần ký hợp đồng lao động khi làm công việc này hay không? Hãy cùng Luật Đại Đông Á tìm hiểu […]