Category Archives: LAO ĐỘNG, BẢO HIỂM

Các quy định về đoàn phí, kinh phí công đoàn mới nhất 2024

1. Đối tượng phải đóng đoàn phí, kinh phí công đoàn? Đoàn phí, kinh phí công đoàn đều là những nguồn thu tài chính công đoàn được sử dụng để tổ chức các hoạt động liên quan trực tiếp đến quyền lợi của người lao động như hoạt động văn hóa, thể thao, du lịch; […]

Hướng dẫn lập kế hoạch đánh giá nguy cơ rủi ro về an toàn vệ sinh lao động

Việc lập kế hoạch đánh giá nguy cơ rủi ro về an toàn vệ sinh lao động là bước đầu tiên trong quy trình đánh giá nguy cơ rủi ro về an toàn. Vậy làm thế nào để lập kế hoạch đánh giá này? Cùng xem hướng dẫn ngay sau đây. 1. Lập kế hoạch […]

Bảo hiểm nhân thọ là gì? Người được bảo hiểm nhân thọ chết do thi hành án tử hình thì có được nhận tiền bảo hiểm từ công ty bảo hiểm hay không?

Quý khách muốn tìm hiểu về vấn đề: Người được bảo hiểm nhân thọ chết do thi hành án tử hình thì có được nhận tiền bảo hiểm từ công ty bảo hiểm hay không? mới nhất vui lòng tham khảo bài viết dưới đây hoặc liên hệ theo số điện thoại 0941.776.999 hoặc 0888.695.000 […]

Hình thức tổ chức hoạt động của doanh nghiệp bảo hiểm? Doanh nghiệp bảo hiểm được cấp giấy phép thành lập khi đáp ứng điều kiện nào?

Quý khách muốn tìm hiểu về vấn đề: Hình thức tổ chức hoạt động của doanh nghiệp bảo hiểm? Doanh nghiệp bảo hiểm được cấp giấy phép thành lập khi đáp ứng điều kiện nào? mới nhất vui lòng tham khảo bài viết dưới đây hoặc liên hệ theo số điện thoại 0941.776.999 hoặc 0888.695.000 […]

Bảo hiểm cháy nổ bắt buộc là gì? Các quy định liên quan đến bảo hiểm cháy nổ bắt buộc

Quý khách muốn tìm hiểu về vấn đề: Bảo hiểm cháy nổ bắt buộc là gì? Các quy định liên quan đến bảo hiểm cháy nổ bắt buộc mới nhất vui lòng tham khảo bài viết dưới đây hoặc liên hệ theo số điện thoại 0941.776.999 hoặc 0888.695.000 để được Luật sư tư vấn miễn […]

Pháp luật quy định thế nào về trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với người lao động bị tai nạn lao động

Tai nạn lao động là một rủi ro không thể tránh khỏi trong môi trường làm việc. Để đảm bảo rằng người lao động không phải gánh chịu một phần lớn của hậu quả, các quyền lợi được bảo vệ cho họ là rất quan trọng. Vậy pháp luật quy định thế nào là tai […]

Có bắt buộc phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động trong doanh nghiệp không?

Khám sức khỏe định kỳ doanh nghiệp là một trong những biện pháp hữu hiệu nhằm đảm bảo khả năng lao động của người lao động. Tại điểm b khoản 2 Điều 7 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 có quy định người sử dụng lao động phải có nghĩa vụ chăm sóc […]

Mức phụ cấp tiền ăn trưa, ăn ca của người lao động tối đa là bao nhiêu, có phải chịu thuế TNCN?

Mức phụ cấp tiền ăn trưa, ăn ca của người lao động tối đa là bao nhiêu? Khoản phụ cấp này không bắt buộc phải có đối với nhiều trường hợp công ty, doanh nghiệp. Tuy nhiên đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do nhà nước nắm giữ 100% vốn […]

Tết 2024, người lao động sẽ nhận được những khoản nào?

1. Tiền thưởng Tết theo năng suất công việc Điều 104 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định: thưởng là số tiền tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành […]

Cách rút Bảo hiểm xã hội một lần năm 2024

I. Hồ sơ hưởng BHXH một lần Hồ sơ rút Bảo hiểm xã hội 1 lần năm 2024 bao gồm: – Bản chính Sổ BHXH; – Bản chính Đơn đề nghị; – Đối với người ra nước ngoài để định cư phải nộp thêm bản sao Giấy xác nhận của cơ quan có thẩm quyền […]