Theo quy định tại Điều 112 Bộ Luật Lao động năm 2019, người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương 01 ngày Tết Dương lịch, cụ thể:
– Tết Dương lịch rơi vào ngày nghỉ hằng tuần: người lao động được nghỉ liên tục 02 ngày (ngày nghỉ hằng tuần và ngày nghỉ lễ).
– Tết Dương lịch rơi vào ngày thường: người lao động chỉ được nghỉ 01 ngày.
Năm 2024 Tết Dương lịch rơi vào ngày thứ Hai (01/01/2024). Như vậy, Tết Dương lịch năm 2024, người lao động được nghỉ 01 ngày và được nguyên lương ngày đó.
Tính từ ngày 14/8/2023, còn 139 ngày nữa là đến Tết Dương lịch năm 2024.
Tết Dương lịch 2024 được nghỉ bao nhiêu ngày?
Theo đó, lịch nghỉ Tết 2024 như sau:
1. Đối với người lao động là cán bộ, công chức:
Cán bộ, công chức được nghỉ tổng cộng 03 ngày liên tục từ 30/12/2023 đến hết ngày 01/01/2024. Trong đó, có 02 ngày nghỉ hằng tuần (thứ Bảy và Chủ nhật) và 01 ngày nghỉ Lễ (thứ Hai)
2. Đối với người lao động làm việc tại doanh nghiệp tư nhân:
– Người lao động có chế độ nghỉ 02 ngày/tuần (Thứ Bảy, Chủ nhật)
Nếu người lao động có chế độ nghỉ 02 ngày/tuần thì giống như cán bộ, công chức, người lao động được nghỉ tổng cộng là 03 ngày. Trong đó, có 02 ngày nghỉ hằng tuần (thứ Bảy, Chủ nhật) và 01 ngày nghỉ Lễ (thứ Hai).
– Người lao động có chế độ nghỉ 01 ngày/tuần (Chủ nhật)
Nếu người lao động có chế độ nghỉ 01 ngày/tuần thì được nghỉ tổng cộng là 02 ngày. Trong đó, có 01 ngày nghỉ hằng tuần (Chủ nhật) và 01 ngày nghỉ Lễ (thứ Hai).
Trên đây là những tư vấn của Công ty Luật BEALAW về vấn đề Tết Dương lịch 2024, người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày?
Liên hệ Luật sư (Theo chủ đề bài viết) – Luật BEALAW
Nếu bạn cần tư vấn về (theo chủ đề bài viết); bạn có thể liên hệ đến BEALAW theo các phương thức sau:
Điện thoại (Zalo): 0941.776.999 hoặc 0888.695.000
Website: http://bealaw.com.vn/Email: bealaw01@gmail.com
